EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C.
Vous aurez la responsabilité, à titre de Technicien(ne) comptable, de réaliser des tâches exigeant un haut degré de rigueur afin d’assurer le traitement adéquat de la réception des bons de livraison des comptes fournisseurs à payer, ainsi que la saisie de données comptables pour le projet de construction en cours.
- Obtenir et vérifier tous les documents nécessaires pour chacun des fournisseurs;
- Faire les bons de commande dans le système comptable;
- Faire les réceptions des bons de livraison dans le système comptable;
- Récupérer les factures dans le système comptable;
- Faire la consolidation des factures avec les billets de livraisons;
- Saisir les données comptables pour le projet dans le système comptable;
- Faire la numérisation et le classement des documents;
- Effectuer l’archivage des documents (bons de livraison et feuilles de temps);
- Participer à l’optimisation des méthodes de travail;
- Effectuer toute autre tâche connexe afin d’assurer le bon fonctionnement du département.
Profil
- DEC en comptabilité (ou combinaison d’expériences ou d’études pertinentes);
- Minimalement 5 ans d’expérience en comptabilité;
- Maîtriser la Suite Office;
- Bilinguisme: français, anglais fonctionnel afin de pouvoir communiquer avec la haute direction et avec certains acteurs clés répartis partout au Canada;
- Expérience dans le secteur de la construction (un atout);
- Capacité à travailler sous pression;
- Capacité à traiter un grand volume d’informations;
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités;
- Polyvalence et capacité d’adaptation;
- Sens de l’organisation (planification, gestion des priorités et des délais);
- Esprit de collaboration.
Informations contractuelles
- 4 semaines de vacances annuelles;
- Programme complet d’assurances collectives modulaire dès l’entrée en poste;
- REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
- Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
- Programmes de formation et de perfectionnement;
- Programme d’aide aux employés;
- Club social et comité santé mieux-être actifs;
- Programme de vêtements corporatifs dès l’embauche;
- Environnement diversifié, innovant et stimulant;
- Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
- Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.