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V.I.E. – Responsable Communication – Brossard, Canada – F/H at VINCI

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V.I.E. – Responsable Communication – Brossard, Canada – F/H

  • Contract

À la recherche d'une expérience internationale unique au sein d'un acteur majeur de la construction au Canada ?

Découvrez VINCI Construction Canada et développez votre expérience professionnelle à l'international grâce au programme V.I.E.!

VINCI Construction est un acteur majeur de la construction et des infrastructures, qui contribue chaque jour à façonner les territoires et à accompagner leur développement.

Fort de savoir-faire diversifiés et d'une présence solide au Canada, VINCI Construction déploie également ses activités à l'échelle de la division Amériques-Océanie, dans un environnement international et multiculturel.

Nous recherchons un(e) Responsable Communication V.I.E. F/H motivé(e) pour contribuer à la production, à la coordination et au déploiement de projets de communication au Canada et au sein de la division Amériques-Océanie.

Que pouvez-vous attendre en tant que Responsable Communication chez VINCI Construction Canada ?

Rattaché(e) à la Directrice Communications Canada et Amériques-Océanie, vous suivrez des projets transversaux, coordonnerez différents contributeurs et participerez à la création de contenus destinés aux publics internes et externes.

Vos principales responsabilités incluront, sans s'y limiter :

Coordination de projets et rayonnement de la marque :

  • Contribuer au déploiement de campagnes de communication, au lancement d'outils numériques et à différentes initiatives stratégiques à l’échelle du Canada ;
  • Assurer le suivi des plans d'action et des échéanciers, coordonner les différents intervenants et veiller au bon avancement des projets ;
  • Participer au rayonnement de la marque VINCI Construction à travers les communications institutionnelles, les médias sociaux, les sites Web et les activations de marque ;
  • Suivre les principaux indicateurs de performance et contribuer à la préparation de bilans et de recommandations pour améliorer l’efficacité des actions.

Événementiel et communication interne :

  • Participer à la préparation et à l'organisation de temps forts réunissant les équipes de la division ;
  • Coordonner les contributions des différents pays et contribuer à la préparation des contenus, à la logistique et aux communications associées ;
  • Contribuer à la production de contenus internes variés, tels que des newsletters, des entrevues, des portraits ou des revues de presse ;
  • Collecter, consolider et diffuser les informations des différentes entités afin de valoriser leurs projets, réalisations et initiatives au sein des canaux internes du Groupe.

Animation du réseau international :

  • Contribuer à l'animation du réseau international des responsables communication et favoriser les échanges entre les différentes entités ;
  • Encourager le partage de bonnes pratiques et participer à la coordination de projets et d'initiatives communes ;
  • Collaborer régulièrement avec des interlocuteurs issus de différents pays et cultures au sein de la division Amériques-Océanie.

Et vous ?

Vous êtes la personne idéale pour cette mission si :

  • Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac +5 en communication, affaires publiques, sciences politiques, école de commerce ou relations internationales, vous donnant les bases nécessaires pour comprendre les enjeux de communication d’un groupe international.
  • Vous justifiez d'une première expérience significative en communication, y compris acquise dans le cadre d'une alternance, vous permettant de prendre rapidement en main les missions et les enjeux du poste.
  • Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, et possédez de très bonnes capacités rédactionnelles pour produire des contenus adaptés à différents publics et collaborer quotidiennement avec des interlocuteurs internationaux. La maîtrise de l'espagnol constitue un atout.
  • Vous êtes créatif(ve) et à l'aise avec Canva, PowerPoint et Adobe InDesign pour concevoir des supports attractifs et cohérents avec l'identité de la marque.
  • Vous maîtrisez Microsoft 365 pour coordonner les contributions, partager l'information, suivre l'avancement des projets et préparer les reportings.
  • Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), et savez gérer plusieurs dossiers simultanément afin de respecter les échéances.
  • Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de diplomatie pour fédérer des interlocuteurs issus de pays et de cultures différents autour de projets communs.
  • Vous êtes curieux(se), autonome et force de proposition, et prenez des initiatives pour faire avancer les projets tout en garantissant la qualité des livrables.
  • Vous êtes disponible pour effectuer des déplacements ponctuels à l’international selon les besoins de la mission.

Si vous recherchez un poste stimulant, formateur et évolutif, avec de réelles opportunités de développement à long terme, cette mission est faite pour vous.

Bienvenue à bord !

N.B. : cette offre V.I.E. est réservée aux ressortissant(e)s européen(ne)s de 18 à 28 ans maîtrisant l'anglais. D'autres opportunités sont disponibles sur notre page Carrières.


Pourquoi rejoindre @VINCI Construction Canada et @VINCI Construction en V.I.E. ?
Nous vous donnons trois bonnes raisons:

  • Vous débutez votre carrière - Vous recherchez une mission qui vous permette d'apprendre quelque chose de nouveau chaque jour ?

Grâce au V.I.E., 2 ans d'expérience sur un CV peuvent valoir près de 5 ans. Léa, en poste à Toronto, témoigne : « J'apprends énormément, tant sur mon métier que sur le travail au Canada, bien plus qu'en France à 25 ans. » Mais si sortir de votre zone de confort vous dérange, ce programme n'est peut-être pas pour vous.

  • Vous avez besoin de mentors pour progresser - Vous recherchez un environnement de travail bienveillant, formateur et stimulant ?

Vous serez accompagné(e) par des professionnels expérimentés et rejoindrez le réseau international Young Talents @VINCI Construction. Thomas, en Nouvelle-Zélande, témoigne : « Mon manager m'a intégré dès le premier jour et m'aide à progresser chaque jour. » Mais si vous préférez travailler seul(e) et n'aimez pas le travail en équipe, ce programme n'est peut-être pas pour vous.

  • Vous recherchez un environnement stimulant - Vous aimez être challengé(e) et vous demander quel sera le prochain défi ?

Chez VC Canada, vous serez un(e) collaborateur(trice) à part entière, avec autonomie et responsabilités. Caroline, aujourd'hui en contrat local, témoigne : « Quand je veux plus, on me donne plus. » Mais si vous préférez une routine bien établie, cet environnement peut ne pas vous convenir.